Prečo pracovať v našej spoločnosti?
Základom vyše 25-ročného úspechu našej spoločnosti sú ľudia – tvoríme tím s viac ako 80 pracovníkmi. Zdieľame spolu nadšenie pre inovácie, kvalitu a dobré vzťahy.
Keďže neustále rastieme, rozvíjame a inovujeme naše produkty a služby, pravidelne otvárame nové pracovné pozície obchodného, technického či administratívneho charakteru. Hľadáme ľudí, ktorí sú nadšení pre svoju prácu a budú sa tu cítiť rovnako dobre, ako my.
Voľné pracovné pozície
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: Dohodou
- Mzdové podmienku (brutto): nástupný plat 950 – 1100 Eur
- po skúšobnej dobe mzda do 1200 Eur + 13. plat vyplácaný polročne
Náplň práce:
Hľadáme fyzicky i administratívne zručného človeka do nášho tímu v automatizovanom sklade
- čisté, usporiadané prostredie a výborný tím spolupracovníkov
- prácu uľahčujú automatické vertikálne zakladače (moduly)
Práca v 1-zmennej prevádzke pondelok – piatok (6:30 – 15:00):
- Príjem a výdaj tovarov fyzicky + evidencia v informačnom systéme KARAT (podobné SAP)
- Príprava podkladov na odoslanie dokladov poštou, zbernou službou
- Inventarizácia zásob a náradia min.1x ročne
Požadujeme:
- Vzdelanie stredoškolské s maturitou
Ostatné znalosti:
- Microsoft Excel – Základy
- Microsoft Outlook – Pokročilý
- Microsoft Word – Mierne pokročilý
- Skladové hospodárstvo – Základy
- Vysokozdvižný vozík (VZV) – Úplný začiatočník
Vodičský preukaz: B
Prac na pozícií / v oblasti:
- Skladové hospodárstvo
- Min. počet rokov praxe: 1rok
Osobnostné predpoklady a zručnosti:
- Skúsenosti s administratívnymi prácami
- Skúsenosť so skladovým hospodárstvom
- Flexibilita a samostatnosť
- Schopnosť zvládnuť viac úloh súčasne
- Preukaz na vysokozdvižný vozík (obnovenie možné dorobiť)
- Precíznosť a zameranie na detaily
- Dobré komunikačné a organizačné schopnosti
- Zodpovedný a aktívny prístup k práci
- Schopnosť učiť sa nové veci
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: ASAP
- Mzdové podmienku (brutto): nástupný plat 1 200 – 1 600 EUR/mesiac
- nástupná základná mzda bude určená na základe seniority uchádzača + 13. plat podľa splnených cieľov (vyplácaný polročne), priemerný plat s odmenami na pozícií od 1380 – 1800 €
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Ako súčasť tímu technickej prípravy výroby budete:
- Vytvárať a upravovať programy pre CNC stroje cez EdgeCAM
- Spravovať programy a technické dáta potrebné pre pružné a bezchybné fungovanie výroby
- Programovať CNC stroje s riadením Fanuc
- Spolupracovať pri nastavení strojov, prevedení a odsúhlasení skúšobného kusa
- Optimalizovať a obstarávať nástroje a prevádzkové prostriedky
- Vypracúvať kalkulácie pre výrobu
- Udržiavať programy a zaškoľovať pracovníkov podľa potrieb výroby
- Vyhodnocovať výrobu, navrhovať a implementovať nové procesy
- Vypracúvať správy o výkone strojov a spolupracovať s inými oddeleniami
Typický deň môže obsahovať:
- Vytváranie a úpravu programov
- Kalkulácie
- Spoluprácu s inými oddeleniami
- Vyhodnocovanie výroby
- Údržbu programov a nástrojov
Pracovná doba 8 hodín denne, čiastočná flexibilita možná s nástupom medzi 6:00 – 8:00 s polhodinovou prestávkou na obed.
Zamestnanecké výhody, benefity:
- rodinná firma s dôrazom na dobré vzťahy, priamu a otvorenú komunikáciu, príjemné pracovné prostredie
- moderné technológie
- tím zameraný na inovácie a riešenie technických výziev
- vzdelávanie a rozvoj, sledovanie aktuálnych trendov, odborné výstavy a veľtrhy
- vysoká miera autonómie, podpora v rozvoji a raste
- čiastočná flexibilita pracovného času, odmeňovanie zodpovedajúce odbornému rastu
- systém benefitov (vitamínové balíčky, príspevok na šport a wellness, firemné akcie, turistika a tímbuilding, príspevok pri životných udalostiach, odmena pri výročí, príspevok za odporúčanie a ďalšie)
Informácie o výberovom konaní
Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem, odpovedať budeme len uchádzačom, ktorí vyhovujú uvedeným požiadavkám.
Za pochopenie ďakujeme.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
- vysokoškolské I. stupňa
- vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
-
strojárske
Ostatné znalosti
- Fanuc (CNC) – Základy
- CAD / CAM systém – Mierne pokročilý
Prax na pozícii/v oblasti
-
programovania CAD/CAM
Počet rokov praxe
- 3
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Dôslednosť, zameranie na detail, dobré kombinačné schopnosti.
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: dohodou
- Mzdové podmienku (brutto): 1 200 – 1 600 EUR/mesiac
- nástupná základná mzda bude určená na základe seniority uchádzača + 13. plat podľa splnených cieľov (vyplácaný polročne), priemerný plat s odmenami na pozícií od 1380 – 1800 €
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Ako súčasť tímu technickej prípravy výroby budete:
- vytvárať výrobnú a technickú dokumentáciu vrátane kreslenia a úpravy výkresov
- archivovať spracované výkresy a pripravovať podklady na objednávanie materiálov potrebných pre výrobu
- navrhovať a vylepšovať existujúce technické riešenia s cieľom optimalizovať výrobné procesy
- komunikovať s výrobným oddelením a zabezpečovať dodržiavanie stanovených termínov a štandardov kvality
- riešiť prípadné technické problémy v dielni
- overovať kvalitu výroby
- vyhodnocovať technické návrhy a navrhovať zlepšenia výrobného procesu
- koordinovať a sledovať priebeh projektov v spolupráci s ostatnými oddeleniami
Typický deň na pozícii:
- Pracujete na vytváraní technickej dokumentácie a kreslení výkresov
- Riešite prípadné technické problémy v dielni a komunikujete s výrobným oddelením
Pracovná doba:
- 8 hodín denne, čiastočná flexibilita možná s nástupom medzi 6:00 – 8:00 s polhodinovou prestávkou na obed.
Zamestnanecké výhody, benefity:
- rodinná firma s dôrazom na dobré vzťahy, priamu a otvorenú komunikáciu, príjemné pracovné prostredie
- moderné technológie
- tím zameraný na inovácie a riešenie technických výziev
- vzdelávanie a rozvoj, sledovanie aktuálnych trendov, odborné výstavy a veľtrhy
- vysoká miera autonómie, podpora v rozvoji a raste
- čiastočná flexibilita pracovného času, odmeňovanie zodpovedajúce odbornému rastu
- systém benefitov (vitamínové balíčky, príspevok na šport a wellness, firemné akcie, turistika a tímbuilding, príspevok pri životných udalostiach, odmena pri výročí, príspevok za odporúčanie a ďalšie)
Informácie o výberovom konaní
Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem, odpovedať budeme len uchádzačom, ktorí vyhovujú uvedeným požiadavkám.
Za pochopenie ďakujeme.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
- stredoškolské s maturitou
- vysokoškolské I. stupňa
Vzdelanie v odbore
-
strojárske
Jazykové znalosti
- Anglický jazyk – Mierne pokročilý (B1)
Ostatné znalosti
- Microsoft Outlook – Mierne pokročilý
- Microsoft Excel – Mierne pokročilý
- Microsoft Word – Mierne pokročilý
- Microsoft PowerPoint – Základy
- AutoCAD – Pokročilý
- Internet(e-mail, www) – Pokročilý
- Autodesk Inventor – Pokročilý
Vodičský preukaz
- B
Prax na pozícii/v oblasti
-
Konštruktér
Počet rokov praxe
- 3
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Dôslednosť, zameranie na detail, dobré kombinačné schopnosti.
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: dohodou
- Mzdové podmienku (brutto): 1 000 – 1 600 EUR/mesiac
- základná mzda 1000 – 1200 € bude určená podľa reálnych skúseností kandidáta dohodou. Po zaškolení a samostatnosti odmeny do výšky 20% + zákonné príplatky – výsledná mzda od 1280€ do 1600+ € HM
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Pridajte sa do nášho super kolektívu strojárskej výroby 35 pracovníkov.
Sme lokálna rodinná firma s medzinárodným presahom s dlhoročnou tradíciou strojárskej výroby pre železničný trh a kompresorovú techniku – naša výroba je kusová s dôrazom na kvalitu.
Aj preto je práca u nás je dlhodobo stabilná, neustále obnovujeme a rozširujeme náš strojný park o nové stroje a technológie. https://www.rudos.sk/strojny-park/
Hľadáme technicky zdatných CNC obrábačov pre rôznorodú prácu na CNC sústruhoch a frézach, ideálne so znalosťou operačného systému Fanuc (zaškolenie možné). Produkcia je v malosériová pre rôznorodé typy výrobkov, operátori úzko spolupracujú s tímom konštruktérov a technológov.
Dbáme na dobré vzťahy a pracovné prostredie, práca je v dvojzmennej prevádzke (ranná/poobedná), víkendy sú voľné, v prípade záujmu možnosť nadčasov.
Radi podporíme Váš talent – v prípade záujmu možnosť rastu na CNC programovanie – technológiu.
Zamestnanecké výhody, benefity:
- výborný kolektív – dobrá atmosféra na dielni
- stabilná práca v rodinnej firme s neustále sa rozvíjajúcim portfóliom a moderným strojným parkom
- možnosť kompletného zaškolenia a ďalšieho rastu
- základná mzda podľa pozície a skúsenosti + bonusový systém odmien a benefitov
- trvalý pracovný pomer
- 2 – zmenná prevádzka ranná / poobedná, víkendy voľné, možnosť nadčasov
- systém benefitov ((vitamínové balíčky, príspevok na šport a wellness, firemné akcie, turistika a tímbuilding, príspevok pri životných udalostiach, odmena pri výročí, príspevok za odporúčanie a ďalšie)
Informácie o výberovom konaní
Prosíme zaslať aktuálny životopis v slovenskom jazyku. Vopred ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem, vybraní uchádzači budú pozvaní na osobný pohovor.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
- stredoškolské bez maturity
- stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
-
strojárstvo, nastavovač CNC, mechatronik
Prax na pozícii/v oblasti
-
obsluha CNC
Počet rokov praxe
- 3
Pozícia je vhodná pre absolventa
- Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- manuálna zručnosť, čítanie výkresov, technické myslenie, flexibilita
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: dohodou
- Mzdové podmienku (brutto): 1 200 – 1 700 EUR/mesiac
- nástupná mzda bude určená od 1200 do 1400 € podľa skúseností kandidáta + odmeny do 14% za splnené ciele + ďalšie príplatky celková hrubá mzda od 1350 do 1700 € (HM)
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Pridaj sa do nášho servisného tímu – hľadáme kolegu pre diagnostiku, opravy a skúšky klimatizačných jednotiek.
Práca v dobrom kolektíve, v čistom a modernom prostredí na oddelení servisu, výjazdy podľa potrieb zákazníkov.
Hlavné činnosti v spolupráci alebo samostatne:
- Profylaktické prehliadky klimatizačný jednotiek na koľajových vozidlách
- Preventívna údržba, funkčné skúšky
- Diagnostika porúch a operatívne riešenie havarijných situácií
- Generálne opravy klimatizačných jednotiek
- Komunikácia so zákazníkom
Zamestnanecké výhody, benefity:
Práca v stabilnej modernej rodinnej spoločnosti, výborný tím vedúcich oddelení a dobré vzťahy naprieč firmou.
Príjemné pracovné prostredie, dobrý kolektív.
Systém benefitov (vitamínové balíčky/darčekové poukážky, príspevok na šport a wellness, firemné akcie, turistika a teambuilding, príspevok pri životných udalostiach, odmena pri výročí, príspevok za odporúčanie a ďalšie)
Informácie o výberovom konaní
Váš profesijný životopis v slovenskom jazyku posielajte mailom na nižšie uvedený e-mail, do subjektu správy prosím uveďte názov pozície.
Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem, kontaktovať budeme len kandidátov, ktorí vyhovujú uvedeným požiadavkám. Za pochopenie ďakujeme.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
- stredoškolské bez maturity
- stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
-
automechanik,opravár strojov a zariadení
Ostatné znalosti
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
-
oprava strojov a zariadení
Počet rokov praxe
- 2
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Vyučený v odbore chladiar, automechanik, opravár strojov a zariadení, elektromechanik
- Osvedčenie elektrotechnika podľa vyhlášky č. 508/2009 Z.z. §21 a vyššie – podmienkou
- Pájkovací preukaz – výhoda nie však podmienka (vieme zabezpečiť / doškoliť)
- Odborná spôsobilosť F plyny – veľká výhoda nie však podmienka – možnosť doškolenia
- Schopnosť ovládať meracie zariadenia
- Ovládanie PC
- Orientácia v opravárenských manuáloch a servisných informáciách
- znalosť čítania projektovej dokumentácie
- technické myslenie a remeselná zručnosť
Hľadáme človeka, ktorý má dobré komunikačné a analytické schopnosti, vie pracovať v tíme ale aj samostatne a dôsledne dbá na efektívne riešenie problémov. Je orientovaný na výsledok a čo najlepšiu službu zákazníkovi, vie si zachovať zdravý nadhľad a pozitívny prístup.
O pozícií:
- Miesto práce: Štiavnička, Ružomberok
- Typ úväzku: plný úväzok
- Termín nástupu: dohodou
- Mzdové podmienku (brutto): 1 200 – 1 600 EUR/mesiac
- Základná mzda bude určená od 1200 € podľa skúseností kandidáta + odmeny do 14% za splnené ciele + ďalšie príplatky celkovo mesačne od 1300 do 1600 € (HM)
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Pridaj sa do nášho servisného tímu – hľadáme kolegu pre výrobu, diagnostiku a opravu piestových kompresorov.
Práca v dobrom kolektíve, v čistom a modernom prostredí na oddelení servisu, výjazdy podľa potrieb zákazníkov.
Hlavné činnosti v spolupráci alebo samostatne:
- servisné činnosti na pridelených zariadeniach
- diagnostika porúch a činnosti piestových kompresorov
- oprava alebo údržba kompresorov alebo ich častí
- servisné výjazdy ku zákazníkom
- záznamy potrebné k evidencii servisných zásahov, servisných úkonov na dielni, evidencia prípadných nezhôd
- činnosti spojené s odstránením poruchy na zariadeniach
- spolupráca pri vytypovaní a zabezpečení náhradných dielov
Zamestnanecké výhody, benefity:
Práca v stabilnej modernej rodinnej spoločnosti, výborný tím vedúcich oddelení a dobré vzťahy naprieč firmou.
Príjemné pracovné prostredie, dobrý kolektív.
Systém benefitov (vitamínové balíčky/darčekové poukážky, príspevok na šport a wellness, firemné akcie, turistika a teambuilding, príspevok pri životných udalostiach, odmena pri výročí, príspevok za odporúčanie a ďalšie)
Informácie o výberovom konaní
Váš profesijný životopis v slovenskom jazyku posielajte mailom na nižšie uvedený e-mail, do subjektu správy prosím uveďte názov pozície.
Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem, kontaktovať budeme len kandidátov, ktorí vyhovujú uvedeným požiadavkám. Za pochopenie ďakujeme.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
- stredoškolské bez maturity
- stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
-
automechanik,opravár strojov a zariadení
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
-
oprava strojov a zariadení
Počet rokov praxe
- 2
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Vyučený v odbore: automechanik, opravár strojov a zariadení
- Manuálna zručnosť, technické myslenie
- znalosť čítania projektovej dokumentácie
- Schopnosť ovládať meracie zariadenia
- Ovládanie PC
- Orientácia v opravárenských manuáloch a servisných informáciách
- Osvedčenie na opravy vyhradených tlakových zariadení – výhodou nie však podmienkou
Hľadáme človeka, ktorý má dobré komunikačné a analytické schopnosti, vie pracovať v tíme ale aj samostatne a dôsledne dbá na efektívne riešenie problémov. Je orientovaný na výsledok a čo najlepšiu službu zákazníkovi, vie si zachovať zdravý nadhľad a pozitívny prístup.
*Odoslaním svojich osobných údajov dávate spoločnosti RUDOS RUŽOMBEROK, s.r.o IČO: 36002968, so sídlom Štiavnička 190, 034 01 Ružomberok, súhlas s ich spracúvaním za účelom výberového konania na obsadenie voľnej pracovnej pozície. Vami poskytnuté osobné údaje budú po naplnení účelu ich spracúvania zlikvidované.
V prípade záujmu o zaradenie do databázy uchádzačov o zamestnanie nás o tejto skutočnosti vopred informujte. Osobné údaje v databáze uchádzačov o zamestnanie budú spracúvané po dobu jedného roka alebo do jeho odvolania.
Vaše práva dotknutej osoby, ako fyzickej osoby, ktorej sa osobné údaje týkajú, sú upravené v článku 12 – 23 Nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2016/679 z 27. apríla 2016 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje smernica 95/46/ES (všeobecné nariadenie o ochrane údajov) (ďalej len „Nariadenie“), pričom ste od RUDOS RUŽOMBEROK, s.r.o oprávnený: požadovať prístup k osobným údajom, ktoré sa Vás týkajú, ich opravu alebo vymazanie alebo obmedzenie spracúvania alebo namietať proti ich spracúvaniu, ako aj uplatniť právo na prenosnosť údajov, právo kedykoľvek súhlas odvolať bez toho, aby to malo vplyv na zákonnosť spracúvania založeného na súhlase udelenom pred jeho odvolaním a právo podať sťažnosť dozornému orgánu – Úradu na ochranu osobných údajov Slovenskej republiky.
V prípade otázok súvisiacich s ochranou osobných údajov, môžete kontaktovať zodpovednú osobu: Zuzanu Bobulová, kariera@rudos.sk, +421 44 43 22 276
Fotogaléria spoločnosti
- Zdravotná starostlivosť
- Vitamínové balíčky
- Príspevok na regeneráciu (wellness, masáže, fitness, šport) do výšky 50 € ročne
- Turistické podujatia aj s rodinami (2x ročne)
- Finančné príspevky a dovolenka navyše
- Dary pri životných udalostiach (svadba, narodenie dieťaťa, úmrtie v rodine) a jubileách do výšky 100 €
- Príspevok za odporučenie zamestnanca 400 € HM (200 € HM po skúšobnej dobe a 200 € HM po odpracovaní pol roka)
- Vernostná dovolenka (alebo jej preplatenie) a darčekové koše vo výročný rok nástupu do práce: 5. výročie – 1 týždeň, 10. výročie – 2 týždne, 15. výročie – 3 týždne, 20. výročie –4 týždne
- Bezúročná pôžička do výšky 1000 € (splatná do 1 roka)
- Firemné akcie
- Slávnostná koncoročná recepcia
- Posedenie pre každé oddelenie v hodnote 15 € na zamestnanca (mimo pracovnej doby)
- Guľáš s rodinnými príslušníkmi (mimo pracovnej doby)
- Profesijný rast
- Školenie a teambuilding pre každé oddelenie počas pracovnej doby (1 alebo 2-dňové)
- Individuálne odborné školenia a školenia mäkkých zručností podľa profesií
- Koučing pre vedúcich pracovníkov
- Pravidelné hodnotenie a finančné oceňovanie splnených KPI
- Inovácie a nové technológie
- Príjemné pracovné prostredie
- Káva pre každé oddelenie neobmedzene
- Moderná kantína a zázemie pre zamestnancov
- Klimatizované priestory
- Vyhradené parkovanie pre zamestnancov
- Praktické vyučovanie žiakov
- poskytnuté stravovanie žiakovi zamestnávateľom bez zrážok podľa § 19 ods. 1 písm. zákona o dani z príjmov v znení neskorších predpisov
Stretávame sa tu v rôznych životných fázach. Snažíme sa o zosúladenie firemných cieľov a osobných ambícií našich pracovníkov. Ceníme si najmä ich iniciatívu a nápady, spoločné hľadanie riešení a angažovaný prístup k mnohým špecializovaným úlohám.
Tak, ako sa rozvíja firma, je podporovaný aj aktívny rozvoj našich zamestnancov najmä cez
- interné či externé školenia a certifikácie
- postupný rozvoj ich kompetencií a zručností cez teambuildingy a individuálny koučing
- stanovovanie si osobných cieľov, spätnú väzbu a pravidelné hodnotenie
Väčšina našich pracovníkov u nás preto zostáva pracovať dlhodobo s možnosťou posúvať sa kariérne podľa svojho záujmu.
Neveríte, že práca môže byť príjemná?
V Rudose si na tom zakladáme už od začiatku. Sme rodinná firma a zisk z firmy investujeme nielen do nových technológií a vybavenia, ale aj do rozvoja pracovného prostredia, ktoré dbá na osobné a pracovné potreby ľudí.
Všetky naše procesy, priestory a technologické vybavenie neustále inovujeme tak, aby sme zjednodušovali ľuďom prácu a dávali im možnosť naplno využiť ich schopnosti a nadania. Nedávno sme prerobili vstupné priestory, vybudovali pohodovú kantínu, kde sa spolu stretávame nielen k dobrému jedlu. Kvalitná káva a pitný režim je samozrejmosťou pre každé oddelenie.
Našou spoločnou snahou je, aby práca v Rudose prispievala k celkovej kvalite života jednotlivcov, ich rodín, komunít a regiónu.